FiBSin suosittuja aamukahvitilaisuuksia järjestetään 2-3 kertaa vuodessa.

Tilaisuuksien tarkoituksena on luoda katsaus ajankohtaisiin yritysvastuuteemoihin sekä tarjota osallistujille tilaisuus tiedon jakamiseen ja verkostoitumiseen. Tilaisuuksissa käsitellään tasapuolisesti kaikkia yritysvastuun kolmijaon eri osia: taloutta, ihmisiä ja ympäristöä. Tietoa  tähän asti järjestetyistä aamukahvitilaisuuksistamme löydät täältä.

Kaksituntiset aamukahvitilaisuudet järjestetään klo 9-11 välillä. Ne koostuvat lyhyistä alustuspuheenvuoroista ja/tai paneelikeskustelusta, sekä kysymys-ja-vastaus -osiosta. Alustajiksi kutsutaan ensisijaisesti alan johtavia asiantuntijoita FiBSin jäsenyrityksistä ja yhteistyöorganisaatioista.

Aamukahvien tavoitteena on herättää keskustelua ja tarjota osallistujille uusia näkökulmia vastuullisuuden eri teemoihin.

Aamukahvit on suunnattu ensisijaisesti FiBSin jäsenille. Muille tilaisuus on maksullinen. Median edustajat voivat kuitenkin osallistua tilaisuuksiiin maksutta.

Kerran vuodessa järjestettävä yritysten ylimmälle johdolle sunnattu aamukahvitilaisuus Vastuullisen yritystoiminnan vaikuttajafoorumi on maksuton, kaikille avoin kutsutilaisuus.

Syksy 2010

7.9.2010: Työn uudet muodot - vastuullisuus ulkoistamis- ja yritysmuutostilanteissa

FiBSin syksyn ensimmäisessä aamukahvitilaisuudessa kysyttiin muun muassa:

• Mikä on työelämän pelikentän kuva vuonna 2010?
• Miten juridinen ja työehtosopimuksellinen viitekehys pysyy vauhdissa mukana työn muuttuessa?
• Auttaako EU:n uusi 2020-strategia, joka tavoite on 75 prosentin työllisyysaste 20-64-vuotiaille?
• Löytyykö ratkaisu työn jakamisessa uudelleen tai ”degrowth”-mallista?
• Miten vastuulliset henkilöstöpalveluyritykset voivat tuoda lisäarvoa sekä toimeksiantajille että työntekijöille?
• Mikä on julkisen vallan uusi rooli ja tarjoama tässä yhteistyössä?
• Mistä yritykset voivat saada lisätietoa tästä kaikesta?

Puhujavieraana: 

• Merru Tuliara, toimitusjohtaja, Henkilöstöpalveluyritysten liitto
• Mari Vuorre, henkilöstöjohtaja, Alma Media
• Fredrik Karlsson, toimitusjohtaja, Manpower Oy
• Nikolas Elomaa, edunvalvontajohtaja, SAK

 
Lisätietoja:

Tiina Vuorinen
tiina.vuorinen(at)fibsry.fi
Puh. 0400 871 659 

Suosittele tätä sivua